Этот сайт использует cookie-файлы для улучшения работы, персонализации сервисов и анализа активности. Подробнее о том, как мы используем cookie-файлы, вы можете узнать в нашей Политике конфиденциальности. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять
Таймырский колледж
Второй цикл
2 — 3 октября 2025 года
Красноярский край

Отраслевой полигон

Традиционная и технологическая экономика Арктики

Каналы и сообщества КВР

О колледже

Таймырский колледж
В 1937 г. была основана школа «Колхозных кадров». Краевое государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Таймырский колледж» был основан в 2004 году путем присоединения четырех профессиональных образовательных учреждений: ФГОУ СПО «Таймырский колледж», ГОУ НПО ТАО «Профессиональное училище № 104», Таймырский педагогический колледж, филиал морского технического лицея г. Санкт-Петербург.
Сегодня это единственный, многопрофильный колледж с высококлассными специалистами на территории Таймыра

Лидерские качества

1
Географическое положение и специализация
Колледж находится в Арктической зоне, которая является одним из стратегических регионов для развития экономики. Колледж готовит кадры для ключевых отраслей: нефтегазовой промышленности, традиционного природопользования и кадры для Арктического речного и морского порта
2
Организация отраслевого полигона
Колледж стал первой площадкой в Красноярском крае для отраслевого полигона технологического партнерства, привлекая к сотрудничеству российские компании развивающие Арктику. Организация и проведение регулярных мероприятий на площадке колледжа обеспечивают устойчивую связь между работодателями, студентами и поставщиками технологий.
3
Технологическое партнерство и инновации
Колледж активно взаимодействует с предприятиями, уделяя внимание новым формам обучения, передовому учебному оборудованию и профориентации. На полигонах представлены новейшие технологии, оборудование и обучающие программы, которые студенты тестируют и адаптируют под реалии Арктики.
4
Развитие профессиональных компетенций
Таймырский колледж проводит кейс-чемпионаты, где студенты и молодые специалисты решают реальные отраслевые кейсы. Это позволяет колледжу формировать кадры с актуальными навыками, отвечающими требованиям работодателей.
5
Поддержка государства и бизнеса
Колледж сотрудничает с Министерством образования Красноярского края, Министерством сельского хозяйства, депутатами Законодательного собрания Красноярского края, а также с ведущими предприятиями края «Норильский никель», «ТБС-Логистика», «Таймырбурсервис», «РН-Ванкор», «Русская платина», «Таймыргеофизика» и другие.
Благодаря этим факторам Таймырский колледж не просто обеспечивает подготовку кадров для экономики региона, но и становится центром технологического развития, профессиональной подготовки и карьерного роста, что делает его лидером данной отрасли.
Арктический полигон для колледжа стал учебной и научной площадкой, где вместе с работодателями образовательные программы адаптируются к передовым технологиям и требованиям экономики; где студенты, школьники и молодежь через кейс-чемпионаты и тренинги получают практический опыт общения с работодателями; а также формируются знаковые договоренности в сотрудничестве в рамках разработки новых образовательных решений. Все это помогает колледжу быть центром профессионального развития, который создает и поддерживает кадровые партнерства для развития экономики региона.

Отрасли экономики

Нефтегазовая отрасль
Развитие компетенций в области бурения нефтяных и газовых скважин
Взаимодействие с крупными компаниями, такими как «Роснефть», «РН-Ванкор», «Норильсктрансгаз»
Демонстрация новейших технологий и оборудования для нефтегазовой промышленности
Традиционное природопользование
Сотрудничество с организациями, поддерживающими коренные народы Севера и надежные промыслы
Включение «Дня Оленевода» в программу полигона для продолжения культурных и профессиональных отраслей промышленности
Кадры для морского и речного порта
Вопросы арктической логистики, морских и речных перевозок, складирования грузов
Взаимодействие с ключевыми транспортными предприятиями: «Норильский никель»
Обсуждение современных решений для оптимизации грузоперевозок и транспортной работы в условиях Севера

Специальности среднего профессионального образования

Специальность
«Бурение нефтяных и газовых скважин»
  • Специалисты по подготовке к работам на месторождениях.
  • Освоение современных технологий бурения и эксплуатации скважин.
  • Практические занятия на передовом оборудовании от ведущих нефтегазовых компаний (Роснефть, РН-Ванкор, Норильсктрансгаз).
Специальность
«Оленевод-механизатор, зоотехния»
  • Развитие традиционного промысла в условиях Арктики.
  • Современные технологии в животноводстве и механизированном управлении стадом.
  • Интеграция с национальными проектами и поддержка коренных народов.
Профессия «Докер-механизатор, машинист крана, машинист выкоподъемных машин»
  • Подготовка специалистов по работе с грузами в морских портах и ​​логистических центрах.
  • Управление погрузочно-разгрузочными работами и транспортировкой грузов.
  • Взаимодействие с ведущими экономическими компаниями (Норильский никель).

Команда организаторов отраслевого полигона

Черкасова Вера Николаевна
Руководитель проектного офиса: планирование, обеспечение, контроль, взаимодействие с КВР
Максимова Наталья Васильевна
Организатор доброжелательных коммуникаций и сервиса для акторов, участников: от приглашения до размещения, проводов и обратной связи
Исайкин Никита Константинович
Организатор по застройке пространства
Тулаев Урмат Артурович
Организатор публичного представления колледжа в пространствах Арктического Отраслевого полигона

Меморандум
Арктического отраслевого полигона

Это не просто итоги события — это живой голос молодежи, бизнеса и образования, синтезированный в стратегические идеи и практические решения. В документе — ключевые выводы, противоречия, гипотезы и предложения, которые уже сегодня могут стать основой для трансформации профессионального образования в Арктике.
Меморандум — это ориентир для тех, кто хочет создать колледж будущего — открытый, технологичный, вовлекающий и ориентированный на реальные запросы рынка труда и молодежи. Он адресован региональным органам власти, работодателям, колледжам, вендорам и экспертам — всем, кто видит свое будущее в устойчивом развитии Арктики.
Изучите меморандум и откройте для себя новые возможности для стратегического взаимодействия, инноваций и кадрового роста.

Новости полигона